ستاد امر به معروف و نهی از منکر کشور

کد خبر: ۲۳۱۲۰
تاریخ انتشار : سه شنبه ۰۲ دی ۱۴۰۴
نشست شورای امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر اداره‌کل تأمین اجتماعی استان یزد
نشست شورای امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر اداره‌کل تأمین اجتماعی استان یزد با حضور حجت‌الاسلام والمسلمین عباسعلی مهدی‌نیا، دبیر ستاد امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر استان یزد، برگزار و احکام اعضای این شورا ابلاغ شد.
نشست شورای امربه‌معروف و نهی‌‎ازمنکر اداره‌کل تأمین اجتماعی استان یزد برگزار شد

به گزارش روابط عمومی ستاد استان: نشست شورای امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر اداره‌کل تأمین اجتماعی استان یزد با حضور حجت‌الاسلام والمسلمین عباسعلی مهدی‌نیا، دبیر ستاد امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر استان یزد، برگزار و احکام اعضای این شورا ابلاغ شد.

در این نشست، حکم ریاست شورای امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر اداره‌کل تأمین اجتماعی استان یزد به حسن زارع، حکم دبیری شورا به حسین ثقفی و احکام سایر اعضای شورا ابلاغ گردید.

حسن زارع، مدیرکل تأمین اجتماعی استان یزد، در این جلسه با اشاره به مأموریت‌های گسترده این سازمان اظهار داشت: سازمان تأمین اجتماعی یک سازمان درآمد ـ هزینه‌ای است و بخش قابل توجهی از خدمات آن به صورت غیرحضوری ارائه می‌شود.

وی افزود: در حال حاضر ۶۷ خدمت غیرحضوری برای مخاطبان تعریف شده و سامانه ۱۴۲۰ به‌صورت مستمر پاسخگوی مراجعان و ذی‌نفعان سازمان است.

زارع تأکید کرد: تسهیل امور مردم، پاسخ‌گویی مناسب و ارتقای رضایت‌مندی مراجعان از اولویت‌های جدی این اداره‌کل است.

در ادامه، حجت‌الاسلام والمسلمین عباسعلی مهدی‌نیا، دبیر ستاد امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر استان یزد، با تبیین وظایف شوراهای امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر دستگاه‌های اجرایی، بر ضرورت توجه دقیق به مواد ۱۱ و ۱۲ ضوابط تشکیل و فعالیت شوراها تأکید کرد و گفت: شناسایی، احصاء و اولویت‌بندی معروفات و منکرات باید به‌صورت فرآیندی، هدفمند و تا حصول نتیجه نهایی پیگیری شود و این موضوع نباید صرفاً در حد مصوبه باقی بماند.

وی با اشاره به جایگاه اجتماعی سازمان تأمین اجتماعی افزود: امیدآفرینی، تکریم ارباب‌رجوع و توجه ویژه به جامعه بازنشستگان از مهم‌ترین مصادیق معروف در این دستگاه است و کارکنان و مدیران باید با رویکردی تکریمی، پاسخ‌گو و مسئولانه در این مسیر گام بردارند.

مهدی‌نیا در پایان خاطرنشان کرد: شوراهای امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر در دستگاه‌ها باید به بازوی فرهنگی و اصلاح‌گر مدیریتی تبدیل شوند و با اقدامات عملی، اثرگذاری ملموس در بهبود خدمات و رضایت عمومی ایجاد کنند.

ارسال نظر
نام:
ایمیل:
* نظر:
ارتباط مردمی
نام:
* ایمیل:
* حوزه: